El Ayuntamiento regula los contratos de los 380 funcionarios con la nueva RPT
El concejal de Personal, Jesús Sellés, y el jefe de Servicio de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Elda, Aniceto Pérez, han anunciado que se ha aprobado definitivamente la primera Relación de Puestos de Trabajo, RPT, que hasta el momento se regía por el Catálogo de 1996. Una vez resueltos los cinco contencioso administrativos presentados por los trabajadores, de los cuales tres los retiraron y dos fueron desestimados por el Juzgado Número 2 de lo Contencioso Administrativo de Alicante, y siguiendo criterios de objetivos y eficiencia, se puede afirmar que la RPT aprobada en 2018 es válida.
Sellés ha puntualizado que la RPT se ha realizado con recursos municipales evitando la contratación de empresas externas. La resolución de los contenciosos demuestra que "el proceso estaba bien realizado y permite ordenar el trabajo de los funcionarios del Ayuntamiento de Elda y sus retribuciones salariales". El proceso finalizará con el Plan de Ordenación del Personal de 2020 que conllevará mejoras económicas salariales y las retribuciones a los auxiliares administrativos, que estaban por debajo de lo establecido, por lo demás, las cantidades pagadas a los funcionarios son correctas. La RTP es un documento se que puede modificar para adecuarse a las necesidades del Consistorio, que cuenta con una plantilla de 380 trabajadores, al margen de los empleados de Idelsa.
El jefe de servicio de Recursos Humanos explicó que se ha negociado durante mucho tiempo y ya quedan reflejados en el documento, tanto los puestos de trabajo, como la nocturnidad, los turnos de fines de semana y las horas extraordinarias.